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2017年最高人民法院招聘聘用制书记员公告

Tag: 2017年事业单位事业单位 2017-10-12    来源:湖北公务员考试网 字号: T | T | T 我要提问我要提问
  2017年最高人民法院招聘聘用制书记员公告发布,报名截止时间:2017年10月15日。湖北公务员考试网现将其内容发布如下:
  2017年最高人民法院招聘聘用制书记员公告
  根据司法审判工作需要,经研究,最高人民法院决定面向社会公开招聘50名聘用制书记员。
  一、岗位职责
  聘用制书记员是从事审判事务性工作的辅助人员,在法官指导下开展工作。主要职责包括:
  (一)负责庭前准备的事务性工作;
  (二)检查开庭时诉讼参与人的出庭情况,宣布法庭纪律;
  (三)负责案件审理中的记录工作;
  (四)整理、装订、归档案卷材料;
  (五)完成法官交办的其他事务性工作。
  二、招聘原则
  (一)德才兼?#20872;?#21017;;
  (二)民主公开原则;
  (三)公平竞争原则;
  (四)择优聘用原则。
  三、招聘条件
  (一)报名参加招聘的人员应具备下列条件:
  1.具有良好的政治素质和道德品行;
  2.具有法律专业大学专科或?#31350;?#23398;历;
  3.年龄在18周岁以上,30周岁以下(1987年10月1日至1999年9月30日期间出生);
  4.计算机中文录入速度每分钟100字以上;
  5.认真细致,踏实?#32454;桑?#20855;有一定解决?#23548;?#38382;题的能力;
  6.身体健康,具有正常履行职责的身体条件。
  (二)有下列情形之一的不予招聘:
  1.曾受过刑事处罚或治安处罚以及纪律处?#20540;?#20154;员;
  2.涉嫌违纪违法正在接受审查?#24418;?#24471;出结论的;
  3.违反社会公德、职业道德,造成不?#21152;?#21709;的;
  4.其他不宜招聘的情形。
  四、有关待遇
  聘用制书记员工资由基本工?#30465;?#23703;位工资?#22270;?#25928;工资三部分组成。试用期转正后,工资待遇为6300元起(含单位、个人缴存“五险一金”及其他应缴费用),并将根据单位工资分配制度,依照岗位级别、工作业绩、工作年限等情况逐年调整。单位提供就餐、办公设备、差旅费等必要保障。
  五、招聘程序
  (一)报名
  1.报名人员下载《最高人民法院聘用制书记员报名登记表》《基本信息汇总表》填写相关内容后用A4纸打印。
  2.将报名表、基本信息汇总表,连同身份证?#20174;?#20214;、学历学位证书(无学位证书者提供毕业证)?#20174;?#20214;、户口本首页(或集体户口首页)及本人页?#20174;?#20214;邮寄至最高人民法院政治部组织人事部。
  通信地址:北京市东城区东交民巷27号,?#26102;?00745,所有纸质文件请通过平信、中国?#25910;﨓MS方?#25509;?#23492;。
  3.将报名登记表、基本信息汇总表、身份证扫描电子版、学历学位证书(学籍证明)扫描电子版、户口本首页及本人页扫描电子版文件发送至邮箱[email protected](电子邮件标题格式为“聘用制书记员+姓名+联?#26723;?#35805;”,三项之间有空格)。
  4.报名程序以纸质件寄达为准,电子版仅作备查。纸质件缺一项,?#35789;?#20026;不?#32454;瘛?/span>
  报名截止时间:2017年10月15日。
  (二)资格审查和考试
  1.资格审查,确定参加考试人选。2017年10月20日前,电话通知进入计算机录入测试人员(未接到通知者,即未通过资格审查,不再另行通知)。
  2.计算机中文录入测试(听打和看打)。
  3.根据录入成绩,确定面试人选。
  考试时间、地点另行通知。
  (三)体检和考察
  1.根据计算机录入测试(占30%)和面试(占70%)的综合成绩确定考察和体检人选。
  2.组织人选进行体检,体检标准参照公务员录用有关标准执行。
  3.对体检?#32454;?#32773;进行差额考察,主要包括政治表现、道德品?#30465;?#24037;作能力和?#23548;ā?#23703;位匹配度、沟通协调、人际交往能力等内容。
  (四)确定招聘人选
  根据书记员岗位需要,综合考虑专业测试、面?#38498;?#20307;检考察情况,择优确定招聘人选。
  (五)签订劳动合同
  聘用制书记员实行劳动合同制管理,首次与我院签订5年劳动合同,设置半年的试用期。试用期满后,经考核?#32454;?#30340;,聘为我院聘用制书记员;考核被确定为不?#32454;?#30340;,解除聘用合同。合同期满,经考核?#21028;?#30340;,?#23578;?#31614;。在我院连续工作满10年,经考核?#21028;?#30340;,可签订无固定期限劳动合同。
  六、其他事项
  1.在招聘过程中对申报材料故意隐瞒、弄虚作假的,一经发现证实,取消资格;已办理聘用手续的,取消聘用,考生本人承担由此产生的一切后果。
  2.拟录用在职人员须在我院通知的规定时间前,提供解除劳动关系证明;无法提供的,取消录用(具体时间另行通知)。
  3.我院不与应届生签订三方协议,不解决户口及住房;不负责保管或者委托保管人事档案。
  4.考生应保证通讯工具畅通,因通讯不畅导致相关后果由考生本人承担。
  5.咨询电话:010—67556361、67556360(传真)。
  最高人民法院政治部
  点击下载>>>
  最高人民法院聘用制书记员报名表.xls
  聘用制书记员考生信息汇总表.xls

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